Št. zadetkov: 12
Avtor: dr. Šime Ivanjko
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: ČL Članki
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Šime IVANJKO doktor pravnih znanosti Pravna fakulteta v Mariboru I. PRAVICA DO PODJETJA V zvezi s svobodno gospodarsko pobudo, ki jo zagotavlja ustava RS in katere nosilka je fizična ali pravna oseba, se v luči omenjenega ustavnega načela zastavlja vprašanje odnosa do podjetja. Glede na to, da...
Avtor: Cvetka Tinauer
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: ČL Članki
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Cvetka TINAUER diplomirana pravnica Perspektiva d.o.o. Šoštanj I. TEORETSKA IZHODIŠČA Management v vsaki organizaciji deluje na treh ravneh, in sicer: - upravljanje - poslovodenje - izvajanje. Cole B. Graham in Steven W. Hays v svoji knjigi Managing the Public Organization ugotavljata, d...
Avtor: mag. Tanja Dobrin
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: ČL Članki
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Tanja DOBRIN magistra pravnih znanosti Inštitut za delo pri Pravni fakulteti v Ljubljani 1. SPLOŠNO S podjetniškim zavarovanjem za starost označujemo obliko varovanja rizika starosti, smrti ter zmanjšanja ali izgube delovne sposobnosti, ki jo delodajalec zagotavlja pri njem zaposlenim osebam p...
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: SP Sodna praksa
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Če je delavec sklenil delovno razmerje za določen čas, ni izpolnil pogojev za ugotovitev, da je sklenil delovno razmerje za nedoločen čas, če med trajanjem delovnega razmerja dva dneva dejanskega dela nista bila vpisana v sklep in v pogodbo o zaposlitvi za določen čas. Odločba Sodišča združenega ...
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: SP Sodna praksa
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Če je sodišče razveljavilo sklep o razporeditvi delavca, je delavec upravičen do razlike v plači le za čas, dokler ni zakonito razporejen. Odločba Sodišča združenega dela Republike Slovenije, Sp. 422/93 z dne 8. julija 1993. S pravnomočno odločbo sodišča je bilo odločeno, da je bil delavec nez...
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: SP Sodna praksa
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Sodišče ne more nalagati dvema organizacijama solidarne obveznosti, da morata delavca pozvati na delo in ga opozoriti, ker mu je delovno razmerje prenehalo nezakonito, in ga razporediti na ustrezno delovno mesto. Sklep Sodišča združenega dela Republike Slovenije, št. Sp 1287/93 z dne 17. februarj...
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: SP Sodna praksa
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Vložitev ugovora zoper odločbo o začasni razporeditvi na drugo delo ne pomeni odklonitve razporeditve, ki bi imela za posledico prenehanje delovnega razmerja. Odločba Sodišča združenega dela Republike Slovenije, Sp 1312/93 z dne 17. februarja 1994. Sodišče združenega dela prve stopnje je razve...
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: SP Sodna praksa
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Pred prenehanjem delovnega razmerja je varovan delavec, čigar zakonec je pripravljen kot nezaposlen na zavodu za zaposlovanje ali pa je z dokončnim sklepom v drugi organizaciji oziroma pri drugem delodajalcu določen kot presežek, kar pa ne velja za primere izvenzakonske življenjske skupnosti. Odl...
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: SP Sodna praksa
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Vajensko razmerje, ki ga zato, ker je to učna doba in ne delovno razmerje, ni mogoče vštevati v pokojninsko dobo, se konča šele z opravljenim zaključnim izpitom po izpolnjeni učni dobi. Odločba Sodišča združenega dela Republike Slovenije, opr. št. 1 Sp 190/92 z dne 4. marca 1993. Prvostopenjsk...
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: SP Sodna praksa
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Pokojnine je mogoče usklajevati samo v skladu z zakonskimi predpisi, ki se uporabljajo oziroma veljajo v določenem časovnem obdobju. Odločba Sodišča združenega dela Republike Slovenije, opr. št. I Sp 191/92 z dne 11. februarja 1993. Prvostopenjsko sodišče je pri zavrnitvi predlagateljevega zah...
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: PO Povzetki
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Šime Ivanjko: PODJETJE IN DRUŽBA - Podjetje in delo, št. 2/94, str. od 113 do 122 Ustava RS zagotavlja svobodo gospodarske pobude fizičnim in pravnim osebam. S to svobodo je povezana pravica do podjetja, ki pomeni svobodno ustanoviti podjetje, ta pravica pa mora biti tudi kazensko in civilnoprav...
Publikacija: Podjetje in delo, 1994/2
Rubrika: PO Povzetki
Datum: 15.3.1994
Povzetek: Šime Ivanjko: UNDERTAKING AND COMPANY - Podjetje in delo, no. 2/94, pp. from. 113 to 122 The constitution of the Republic of Slovenija guarantees a free economic/business initiative to natural and juristic persons. Closely associated with this freedom is the right to a firm, meaning free establi...