Št. zadetkov: 35
Delovno razmerje za določen čas: primer iz prakse
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2017/5
Rubrika: ČLANKI
Datum: 1.8.2017
Mediacija pri prenehanju pogodbe o zaposlitvi
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2014/5
Rubrika: Članki
Datum: 1.8.2014
Povzetek: Članek obravnava postopek mediacije v treh primerih prenehanja delovnega razmerja: po sporazumu strank, po redni ali izredni odpovedi delodajalca in po izredni odpovedi delavca. Posebnosti sporov v teh zadevah so obsežen in strokovno zahteven tožbeni zahtevek (predmet spora), obsežnost in zahtevnost...
Načeli sorazmernosti in pro rata temporis
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2014/3-4
Rubrika: Članki
Datum: 1.6.2014
Povzetek: Članek obravnava načelo/test sorazmernosti, ki je pogosto uporabljen v praksi našega Ustavnega sodišča, prav tako pa tudi v praksi Sodišča EU in Evropskega sodišča za človekove pravice (ESČP). V zvezi z njim so pomembne tudi ugotovitve in stališča nekaterih drugih sodišč, na primer nemškega Zveznega...
Delovno razmerje za določen čas
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2013/5
Rubrika: ČL Članki
Datum: 22.8.2013
Povzetek: Delovno razmerje za določen čas je izjema od pravila, to je sklenitve pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas. Pogodba o zaposlitvi, sklenjena za določen čas, ima enake pravne značilnosti kot pogodba za nedoločen čas, z izjemo omejenega trajanja. Trajanje je določeno z datumom ali z drugimi okoliščina...
Analiza novejše sodne prakse Delovno-socialnega oddelka Vrhovnega sodišča RS
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2013/1
Rubrika: ČL Članki
Datum: 12.3.2013
Povzetek: Članek obravnava predvsem novejše odločbe Delovno socialnega oddelka (DSO) Vrhovnega sodišča Republike Slovenije (VS), ki so bile sprejete do 1. julija 2012. V uvodnem delu prispevka je obravnavan pojem "enotna in ustaljena sodna praksa" z vidika odločitev Ustavnega sodišča Slovenije (US), ustavne i...
Reintegracija in vrnitev delavca na delo
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2011/8
Rubrika: ČL Članki
Datum: 14.12.2011
Povzetek: Prispevek obravnava vrnitev v delovno razmerje po pravnomočni sodbi, na prejšnje delovno mesto (reintegracija) ali na drugo ustrezno delovno mesto. Ta bistvena instituta sta obravnavana z vidika splošnih vprašanj in opredelitve pojmov. Sledijo podpoglavja o pravicah delavca v zvezi z vrnitvijo v del...
Neprimernost zadeve za mediacijo v delovnih sporih
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2011/3-4
Rubrika: ČL Članki
Datum: 14.6.2011
Povzetek: Povzetek Po ZARSS velja načelo, da mora sodišče strankam ponuditi mediacijo v vseh zadevah, razen "kadar sodnik oceni, da v posamezni zadevi to ne bi bilo primerno" (prvi odstavek 15. člena ZARSS). Za pravilno razlago te določbe, predvsem pa za njeno izvajanje v praksi, se postavlja vprašanj
V korist delavca
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2010/5
Rubrika: ČL Članki
Datum: 19.8.2010
Povzetek: Članek obravnava institut "v korist delavca" s treh vidikov: materialnopravnega, procesnopravnega, pa tudi z vidika razlage nejasnih pravnih podlag in določenih dejstev. Po splošnih ugotovitvah je najprej obravnavan pojem, nato normativna ureditev v Sloveniji, v nekaterih drugih državah in v Nemčiji...
Sedanja sodna praksa - pred novelo ZDR in po njej
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2008/6-7
Rubrika: ČL Članki
Datum: 13.10.2008
Povzetek: Članek obravnava najprej pojem in pomen sodne prakse. Ugotavlja, da ima (v načelu) pomen le ustaljena sodna praksa Vrhovnega sodišča Republike Slovenije, ki mu pravne norme in odločitve Ustavnega sodišča dajejo položaj sodišča, ki spremlja in oblikuje sodno prakso. Nato so obravnavane odločitve Vrho...
Nekatera vprašanja v zvezi z razlago 90. člena Zakona o delovnih razmerjih
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2008/1
Rubrika: ČL Članki
Datum: 21.2.2008
Povzetek: 1. SPLOŠNO 2. BISTVENE ZNAČILNOSTI 90. ČLENA 2.1. Razlaga 2.2. Razmerje do drugih členov 2.3. Sklenitev nove pogodbe o zaposlitvi 3. SODNI DELOVNI SPORI V ZVEZI Z 90. ČLENOM 3.1. Tožbeni zahtevki 3.2. Izpodbijanje nove pogodbe o zaposlitvi 3.3. Nekatere odločbe VS RS 4. PRIME...
Prevzemanje direktiv o prenosu podjetja v državah članicah
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2006/8
Rubrika: ČL Članki
Datum: 18.12.2006
Povzetek: dr. Janez Novak ? 1. SPLOŠNO 2. REFERATI 2.1. Rebhahn 2.2. Edvard 2.3. Novak 2.4. Kokott, Kreft 3. SKLEPI Povzetek Prispevek obravnava vsebino simpozija, ki je bil 11. in 12. maja 2006 na nemškem Zveznem delovnem sodišču v Erfurtu. Tema simpozija, ki ga je to sodišče tudi or...
Nemško Zvezno delovno sodišče
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2006/8
Rubrika: PČ Poročila
Datum: 18.12.2006
Povzetek: dr. Janez Novak ? Na nemškem Zveznem delovnem sodišču je bil 11. in 12. maja letos (das Bundesarbeitsgericht, v nadaljevanju: BAG) 5. evropski simpozij (simpozije tradicionalno vsaki dve ali tri leta organizira BAG) z naslovom Prevzemanje smernic (direktiv) o prenosu podjetja v državah članicah (...
Pritožbeni in revizijski postopek po ZDSS-1(*1)
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2004/8
Rubrika: ČL Članki
Datum: 8.12.2004
Povzetek: 1. SPLOŠNO Medtem ko se je z Zakonom o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 42/2002, v nadaljevanju: ZDR) bistveno spremenilo materialno pravo, ki je podlaga za odločanje delovnih sodišč (v nadaljevanju: Dsod), se bo (je) z novim Zakonom o delovnih in socialnih sodiščih (Uradni list RS, št. 2/...
Splošna vprašanja v zvezi z uveljavljanjem pravic
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2004/6-7
Rubrika: ČL Članki
Datum: 7.10.2004
Povzetek: 1. POJEM S pojmom uveljavljanje pravic iz delovnega razmerja večinoma razumemo postopke, v katerih stranke pogodbe o zaposlitvi (v nadaljevanju: PZ), predvsem delavec, v postopku pri delodajalcu (kar je izjema), s posredovanjem tretje stranke (na primer v miritvenem ali arbitražnem postopku) ali ...
IZVAJANJE ZAKONOV S PODROČJA DELOVNIH RAZMERIJ (ZDR, ZJU): Izvajanje zakonov s področja delovnih
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2003/6-7
Rubrika: ČL Članki
Datum: 1.10.2003
Povzetek: 1. SPLOŠNO IN POJEM Načini izvajanja zakonov so eden najpomembnejših kazalcev dejanskega delovanja načela pravne in socialne države, ki je eden izmed temeljev pravnega sistema in je urejen v 2. členu Ustave Republike Slovenije (v nadaljevanju: URS). Pri njem se pokažejo pozitivne in tudi negativn...
O nekaterih novostih v zakonu o delovnih razmerjih z vidika sojenja
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2003/2
Rubrika: ČL Članki
Datum: 5.5.2003
Povzetek: 1. SPLOŠNO Če novi Zakon o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 42/2002, v nadaljevanju: ZDR) primerjamo s prej veljavno delovnopravno zakonodajo,(*1) ugotovimo, da ZDR v celoti spreminja sistem individualnih delovnih razmerij, ki nastanejo na podlagi pogodbe o zaposlitvi (v nadaljevanju tudi ...
Resni in utemeljeni razlogi za odpoved pogodbe o zaposlitvi
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2002/6-7
Rubrika: DSP Dnevi slovenskih pravnikov
Datum: 9.10.2002
Povzetek: 1. SPLOŠNO Razlogi za redno ali izredno odpoved pogodbe o zaposlitvi (v nadaljevanju: PZ) so pomemben institut ne le za prenehanje PZ, temveč predvsem za ugotavljanje, ali je bila odpoved zakonita. To velja predvsem takrat, ko PZ odpove delodajalec. Besedilo Zakona o delovnih razmerjih (Uradni li...
Vloga sodnikov delovnih sodišč pri izvajanju socialne politike
Avtor: Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2002/2
Rubrika: ČL Članki
Datum: 8.4.2002
Povzetek: Janez NOVAK doktor pravnih znanosti Vrhovno sodišče Republike Slovenije 1. UVOD 1. Splošne opombe Na devetem srečanju sodnikov evropskih delovnih sodišč (v nadaljevanju tudi: DS), ki je bilo 3. in 4. decembra 2001(*1) v Ženevi, smo udeleženci srečanja(*2) obravnavali dve temi: Vloga sodn...
Alternativno reševanje sporov: Nadomestno reševanje delovnih sporov
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2001/6-7
Rubrika: DR Drugo
Datum: 2.10.2001
Povzetek: Janez Novak doktor pravnih znanosti Vrhovno sodišče Republike Slovenije 1. UVOD IN POJEM Nadomestna rešitev delovnih sporov (alternative dispute resolution) je ena izmed tipičnosti reševanja te vrste sporov v državah z dolgo pravno omiko in tradicijo. To seveda nikakor ne pomeni, da v sporih s...
Delo za zaposlitvene agencije
Avtor: dr. Janez Novak
Publikacija: Podjetje in delo, 2001/1
Rubrika: ČL Članki
Datum: 12.2.2001
Povzetek: Članek iz revije Podjetje in delo.
