O hujši kršitvi delovne obveznosti, ki je bila storjena v organizaciji, iz katere je delavec razporejen v drugo organizacijo, ne morejo odločati disciplinski organi organizacije, v katero je bil delavec razporejen.
Odločba Sodišča združenega dela Republike Slovenije, št. Sp 233/93 - 3 z dne 29. a...
Naročite članek
Elektronski naslov
Sporočilo
S posredovanjem mojih osebnih podatkov soglašam, da se le-ti uporabijo za namen obravnave tega naročila.