O nekaterih novostih v zakonu o delovnih razmerjih z vidika sojenja
1. SPLOŠNO
Če novi Zakon o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 42/2002, v nadaljevanju: ZDR) primerjamo s prej veljavno delovnopravno zakonodajo,(*1) ugotovimo, da ZDR v celoti spreminja sistem individualnih delovnih razmerij, ki nastanejo na podlagi pogodbe o zaposlitvi (v nadaljevanju tudi ...
Naročite članek
Elektronski naslov
Sporočilo
S posredovanjem mojih osebnih podatkov soglašam, da se le-ti uporabijo za namen obravnave tega naročila.
